6月6日至7日，省委老干部局副局长周辉义一行五人来黄冈调研基层老年教育发展和老年大学运行情况。市委常委、宣传部长、市委秘书长陈继平，市委常委、蕲春县委书记赵少莲先后陪同，市委组织部副部长、老干部局局长桂季朗参与调研。

在黄梅县老年大学，周辉义一行听取了黄梅县老年教育情况汇报，与县委老干部局、老年大学负责同志进行了座谈交流。周辉义同志强调，黄梅县老年大学，作为国家级示范老年大学之一，起步早、水平高，有许多办学经验值得推广。2017年在小池镇建立分校的做法，解决了临近乡镇老干部求学难题，推动了老年大学面向社会开放办学，加快了构建县乡村三级老年人活动阵地网络的步伐。

在蕲春县老年大学，周辉义一行先实地察看了教学场所、活动场所和配套服务实施，然后与县委老干部局、老年大学负责同志进行了座谈交流。周辉义同志强调，蕲春县老年大学精气神很足，呈现出一种蓬勃向上的精神面貌，这反映了县委县政府高度重视老干部工作，充分说明老干部工作大有可为、大有作为。在了解到蕲春县老年大学代表队参加全省老年大学协会组织的“心有力量 歌声唱响”第二届合唱大赛选拔赛脱颖而出、成功闯入决赛的喜讯之后，周辉义同志对蕲春县老年大学合唱团取得的优异成绩表示高度肯定和热烈祝贺，并祝愿他们在决赛中斩获佳绩，继续为老区人民增光添彩。

在黄冈市委老干部局，周辉义同志召开了座谈会，听取了市委老干部局和老年大学的情况汇报，并就发展老年教育和办好老年大学听取了市委老干部局和市老年大学负责人的意见。桂季朗同志就发展老年教育性质定位、目标定位、功能定位、责任定位等方面交流了体会，并从政策层面提出了意见和建议。周辉义同志听取大家的意见后强调，黄冈老年大学建设和发展都在全省带了好头，是当之无愧的排头兵，省老年大学、省老年大学协会在公开场合多次号召全省向黄冈老年大学学习。他指出，老年教育重点在基层，要顺势而为，基层老年大学人员短缺、经费匮乏、师资薄弱等现象很普遍，需要努力正视和积极应对。一方面，老干部工作部门要密切与有关部门、涉老机构之间的联系，争取各方面的支持和帮助；另一方面，要立足自身寻求破解之道，通过适当提高教师薪酬、提供优质教学资源、提升业务技能培训、广泛开展学习交流等途径，从整体上提升老年大学办学水平，打造具有地域特色的老年教育发展基地。要通过创新办学理念突破发展瓶颈，在办好现有老年大学基础上，尝试将老年大学、老年人活动中心向单位、社区、乡镇等基层延伸，以满足广大老年人群体日益增长的精神文化需求为目标，充分发挥市县老年大学的示范引领作用，积极推动老年教育发展迈上新台阶。